まとめ
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園長と行政からの助成金の話をした。障害児の受け入れや、病児・病後児の受け入れ、地域の在宅保育しているママさんたちの支援などの事業を民間の認可保育所が行うと９割方赤字経営になるそうな。赤字経営にならない助成や、そういった事業は公立の保育園が率先して行う、などはできないものだろうか。 -
【保育園運営について】保育士の新卒給与は年収190万。どうしてこんなに安いのか。保育士って技術職なんですけど、世の中から軽視されがちですよね。
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【保育園運営について】対して、50～60歳の保育士の平均年収は500～560万。一般企業と比べたら高いとは言えませんが、それでも新卒の倍以上の給料はもらっています。
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【保育園運営について】新卒の倍以上の給与を貰っているのであれば、経験者としての責任が発生し、新人教育や全体の統率等行うのが普通だと思うのですが、そういった仕事は５～１０年目の中堅職員が行っています。
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【保育園運営について】高齢の保育士は法廷有給も２０日あるのでよく休みます。しかも当日朝になっていきなり。そしてカバーするのは、若い職員や契約職員さんたちです。
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【保育園運営について】何故こんなことが起こるかと言うと、昔（２０年以上前）の感覚のままの職員が多いからだと私は思います。その頃は、補助金も今の倍以上支給され、職員も今の１．５倍はいました。
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【保育園運営について】職員の数がいれば、急に休んでも対処できます。余裕のある職員配置だったわけです。社会人としてのモラルについてはさて置き、良い時代だったと言えますが、今は違うことが理解できていないのです。
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【保育園運営について】自身の権利を守るため戦うの当然だと思うが、目先の戦いだけではなく、戦った先に何があるのかをもう一度しっかりと見据えてほしいと私は思います。…以上。
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